Emeklilikte kademeli geçiş, bir kez daha Başbakanlık'ta. Yeni tasarıya göre sigortalılık süresi 17-18 yıl olan kadınlar 41 yaşını doldurmaları halinde emekli olacak. Erkeklerde ise 21 yıl 6 aydan fazla, 23 yıldan az olanlar için 45 yaş koşulu aranacak.

Çalışma Bakanlığı'nın hazırladığı emeklilikte kademeli geçişe ilişkin yeni yasa tasarısı Başbakanlığa sunuldu. Yeni düzenlemeye göre sigortalılık süresi 17 ile 18 yıl olan kadınlar 41 yaşını doldurmaları halinde emekli olabilecekler. Erkeklerde ise sigortalılık süresi 21 yıl 6 aydan fazla 23 yıldan az olanlar için 45 yaş ve 5 bin gün prim ödemeleri koşulu aranacak.

Sosyal Güvenlik Reformu Yasası çerçevesinde çıkarılan ancak Anayasa Mahkemesi tarafından iptal edilen emeklilikte kademeli geçişe ilişkin olarak hazırlanan tasarı ikinci kez Başbakanlığa gönderildi. Daha önce hazırlanan tasarı kamuoyundan gelen tepkiler üzerine geri alındı ve yeni bir tasarı hazırladı.

Tasarıda kademeli geçiş kadınlar için 1 yıl, erkeklerde ise 1.5 yıl olarak 17 eşit kademeye bölündü. Yeni düzenlemeye göre sigortalılık süresi yasanın çıktığı 1999 yılı Eylül ayında 17 ile 18 yıl olan kadınlar 41 yaşını doldurmaları halinde emekli olabilecekler. Erkeklerde ise sigortalılık süresi 21 yıl 6 aydan fazla 23 yıldan az olanlar için 45 yaş ve 5 bin gün prim ödemeleri koşulu aranacak.